Työelämäyhteistyön strategia koulutuksen järjestäjälle

Laatikaa koulutuksen järjestäjän strateginen suunnitelma työelämäyhteistyölle

Sisältää työelämän tukemisen ja opettajien työelämäosaamisen ylläpitämisen

Mikä on tavoite	Mitä tehdään /keinot	kuka tekee	koska / kuinka usein
Toimiva yhteistyö	Yhteistyön kehittäminen Onnistuneet yhteistyön kehityskeskustelut Molemminpuolinen palautteen antaminen Selkeä työnjako Työnohjaus Opettajien työelämäosaamisen ylläpitäminen	Johto resurssoi, opettajat ja muu ohjaushenkilöstö sekä työpaikkaohjaajat toteuttavat	Vuosittain ja tarpeen vaatiessa useammin
Koulutetut työpaikkaohjaajat	Yhteiset tavoitteet Työpaikoittain kohdennetut koulutukset Henkilökohtaiset koulutukset työpaikkaohjaajille Verkko- ja mobiiliohjaus	Opettajat	Vuosittain/tarvittaessa
Toimivat työssäoppimisen kehittämisryhmät koulutusaloittain	Ryhmän jäsenten kouluttaminen	Työelämä ja koulutuksen järjestäjä sekä AO-toimielimet	Joka toinen vuosi/tarvittaessa